Gestionnaire de commodités Afin de continuer l’implantation d’une stratégie d’approvisionnement visant l’amélioration continue de la qualité, l’efficacité et la réduction des coûts, notre client cherche à s’adjoindre deux gestionnaires de commodités possédant l’expérience et les compétences pour devenir des joueurs performants au sein de l’équipe de la chaîne d’approvisionnement. Sous l’autorité directe du vice-président de la chaîne d’approvisionnement, le ou la gestionnaire de commodités est responsable de mettre en place le processus visant l’amélioration de la performance de l’entreprise dans l’acquisition de chacune des 60 commodités.

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Partenaire d'affaires ressources humaines Sous la responsabilité de la vice-présidente des ressources humaines, le partenaire d’affaires RH aura comme principale responsabilité d’analyser, de formuler et de mettre en oeuvre les solutions intégrées en matière de gestion des ressources humaines. À la fois impliquée sur les aspects stratégiques et opérationnels, la personne choisie devra accomplir avec succès son rôle conseil et d’accompagnement auprès des gestionnaires d’unités...

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Directeur ressources humaines et SST-COMPLÉTÉ Sous la responsabilité du directeur de l’usine, le ou la titulaire de ce poste devra gérer une petite équipe ainsi que toutes les activités reliées à ses deux domaines d’activité. Cette personne sera la principale répondante en matière d’audit de santé et sécurité, représentera l’entreprise auprès des syndicats et sera la principale intervenante en ce qui concerne l’application et le développement des politiques RH et SST, tant à l’interne qu’auprès des représentants de l’entreprise.

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Directeur marketing-Complété Désireux de poursuivre sa croissance sur le marché québécois, notre client cherche à s’adjoindre les services d’un directeur du marketing afin de supporter ses initiatives de ventes et d’accroître son chiffre d’affaires. Sous la responsabilité du Président, le Directeur marketing devra procéder à l’analyse et à la recherche afin d’alimenter les réflexions nécessaires à l’établissement d’un plan marketing et procéder à sa mise en oeuvre

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Directeur général-COMPLÉTÉ Notre client est une entreprise québécoise œuvrant à titre de manufacturier dans l’industrie de l’ébénisterie architecturale haut de gamme. Reconnue comme étant un chef de file dans son secteur d’activité, cette entreprise affiche un chiffre d’affaires de près de 7 millions de dollars et emploie environ 50 employés.  Elle jouit d’une excellente réputation et dessert une clientèle qui n’est pas affectée par les conditions économiques actuelles.  Dans ce contexte, notre client cherche à s’adjoindre les services d’un directeur général compétent, expérimenté et efficace afin de ...

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Chef de la direction financière-complété Oeuvrant sous la responsabilité du président ainsi qu’au sein du comité de gestion et étant très impliqué dans l’établissement et l’exécution de la stratégie de l’entreprise, le chef de la direction financière sera principalement responsable de la gestion de l’équipe de la comptabilité, de la recherche de financement et des relations avec les actionnaires, de la gestion des risques, de la trésorerie ainsi que de la fiscalité.

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Directeur de la maintenance-Complété Notre client est une grande entreprise canadienne, un joueur majeur de l’industrie agroalimentaire nord-américain. Elle compte plus de cinquante usines à travers le monde. L’usine de Montréal qui fait partie du groupe des 10 usines canadiennes a un chiffre d’affaires de plus de 70 millions $ et compte plus de 300 employés. Sous la responsabilité du directeur d’usine, le directeur de la maintenance supervise une quinzaine d’employés ainsi que toutes les activités reliées à la maintenance des équipements et du bâtiment dans un contexte d’amélioration continue et d’optimisation des coûts.

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Directeur, service technique-COMPLÉTÉ Afin de compléter son équipe de direction, notre client cherche à s’adjoindre les services d’un Directeur du service technique compétent, expérimenté et performant. Sous la responsabilité du Directeur de l’usine, le Directeur du service technique devra gérer toutes les activités reliées à la gestion de la qualité et de la sécurité alimentaire de l’usine...

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Directeur général-COMPLÉTÉ Notre client est une des plus importantes associations québécoises. Fondée en 1970, elle opère 16 bureaux régionaux au Québec, dessert plus de 255 000 membres et a un chiffre d’affaires de près de 3M. Relevant du Conseil d’administration, le directeur général aura comme principales responsabilités de planifier, d’organiser, de diriger et de contrôler l’ensemble des activités de l’association, mais aussi de mettre en place les activités nécessaires à la réalisation du nouveau plan stratégique.

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Vice-président opérations-Complété Principalement responsable du développement des opérations manufacturières, du développement de la chaîne d'approvisionnement et du maintien de la performance opérationnelle.

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Directeur de la production-COMPLÉTÉ Notre client est un manufacturier de pièces pour l’industrie du transport de classe mondiale. Cette organisation opère une usine canadienne basée à Montréal, pour laquelle elle est à la recherche d’un directeur de production, compétent, expérimenté et efficace. Cette usine compte plus de 150 employés et prévoit doubler sa production au cours des 2 ou 3 prochaines années. C’est dans ce contexte exigeant et dans une économie encore incertaine que notre client souhaite voir augmenter ses principaux indicateurs de productivité et de qualité et continuer à générer d’excellents résultats financiers...

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Directeur général-COMPLÉTÉ Notre cliente est une entreprise québécoise œuvrant à titre de manufacturier et grossiste dans l’industrie de la sérigraphie. Elle dessert plus de 4 500 clients, affiche un chiffre d’affaires d’environ 9 millions de dollars et emploie près de 100 employés, la plupart travaillant à son usine et à son siège social situés dans l’île de Montréal. Afin de poursuivre le développement de ses activités et de ses ventes...

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Conseiller principal développement organisationnel-COMPLÉTÉ C'est dans un contexte de changement opérationnel visant l'introduction d'une approche basée sur le lean manufacturing que notre client souhaite procéder à un redéploiement de la fonction ressources humaines. Sous la responsabilité de la vice-présidente des ressources humaines, le conseiller en développement organisationnel devra créer un centre d’expertise dont la mission sera de soutenir les partenaires d’affaires ressources humaines et d’épauler l’ensemble de l’organisation dans un contexte de changement organisationnel important.

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Directeur de la souscription-COMPLÉTÉ Notre client, une institution financière québécoise située dans la région de Montréal, offre des produits financiers uniques et avantageux et participe au développement d’entreprises québécoises par le capital de développement.Soucieuse de consolider ses marchés naturels et de développer sa capacité à lever des nouveaux capitaux, elle souhaite s’adjoindre les services d’une personne qualifiée, expérimentée et capable de relever les nombreux défis du poste de directeur de la souscription.

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Directeur des placements-COMPLÉTÉ Notre client, une institution financière québécoise située dans la région de Montréal, offre des produits financiers uniques et avantageux et participe au développement d’entreprises québécoises par le capital de développement.  Relevant du Président-directeur général, le directeur des placements sera responsable de la performance du portefeuille de placements sur les marchés financiers dans le respect de la politique de placement de l’institution.

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Analyste, recherche marketing-COMPLÉTÉ Notre cliente est une importante société manufacturière publique canadienne qui développe et fabrique plus de 400 produits innovateurs. Cette entreprise emploie 1000 employés et possède plusieurs usines localisées au Canada, et d’autres installations sur le territoire américain. Suite à un réalignement de la fonction marketing, la direction a revu et élaboré de nouvelles stratégies dont la mise en place d’une équipe marketing qui regroupe toutes les ressources des divisions de l’entreprise.  Dans ce contexte, notre client est à la recherche d’un analyste marketing chevronné pour mener à bien des mandats de recherche et d’analyse variés.

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Chef de produits-COMPLÉTÉ Notre cliente est une importante société manufacturière publique canadienne qui développe et fabrique plus de 400 produits innovateurs. Cette entreprise emploie 1000 employés et possède plusieurs usines localisées au Canada, et d’autres installations sur le territoire américain. Suite à un réalignement  de la fonction marketing, la direction a revu et élaboré de nouvelles stratégies dont la mise en place d’une équipe marketing qui regroupe toutes les ressources des divisions de l’entreprise.  Actuellement, notre cliente cherche à compléter son équipe de gestion de produits en s’adjoignant les services d’un chef de produits compétant, performant et professionnel qui aura la responsabilité d’une gamme de produits hautement stratégiques.

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Directeur, bureau de vérification interne-complété Notre client est une importante institution canadienne reconnue internationalement et établie depuis de très nombreuses années à Montréal. À la suite d’une revitalisation de la fonction et des nombreux changements de l’environnement règlementaire, le bureau de vérification interne de notre client a été graduellement intéressé, en plus de la vérification financière et administrative, à travailler sur de nouveaux enjeux en matière de gestion des risques. Sous la responsabilité du Comité de vérification du Conseil de l’institution, le titulaire du poste aura comme principale responsabilité...

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Directeur de division-direction des immeubles-Complété Notre client est une importante institution dont le parc immobilier compte plus de 7 millions de pieds carrés. Elle recherche un directeur pour gérer sa division gestion de projets, laquelle a un budget de réalisation de plus de 30 millions. Le titulaire du poste aura comme principale responsabilité la gestion d'une équipe de professionnels en charge  de planifier et de diriger les projets de construction et d’aménagement ainsi que les travaux reliés aux programmes d’entretien préventif du parc immobilier de l’institution.

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Chef de service, direction de bibliothèque-Complété Le titulaire du poste a comme principale responsabilité de planifier, d’administrer et de développer le Service des livres rares et collections spéciales.

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Directeur fiscalité américaine-Complété Notre client est un important cabinet de professionnels tant au Québec que dans le monde.  Il se distingue par la qualité de ses services mais aussi par la souplesse de sa promesse d'embauche et par un grand respect de la situation personnelle de ses employés. Oeuvrant sous la responsabilité du directeur principal, le directeur devra fournir toute la gamme de services destinés à une clientèle composée d’employés expatriés provenant des plus grandes compagnies multinationales.

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Conseiller senior - ressources humaines-Complété Relevant du directeur des ressources humaines pour le Canada, le conseiller senior devra être en mesure de développer un partenariat d’affaires avec les gestionnaires des différents groupes de clients et en prendre charge de façon autonome.

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Coordonnateur collections spéciales-Complété Souhaitant poursuivre la conservation, la diffusion et la mise en valeur de ses collections spéciales, notre client nous a mandatés dans le but d’intéresser des candidats qualifiés afin de pourvoir le poste de Coordonnateur des collections spéciales. Œuvrant sous la responsabilité du directeur de la recherche et de l’édition, le titulaire du poste devra coordonner les activités de gestion et de diffusion des collections spéciales, de même que réaliser des activités de mise en valeur et participer au processus de développement des collections particulières dont il a la responsabilité.

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Vice-président(e) finances-Complété Oeuvrant sous la responsabilité du président ainsi qu’au sein du comité de gestion et étant très impliqué(e) dans l’établissement et l’exécution de la stratégie de l’entreprise, le (la) vice-président(e) finances sera principalement responsable de la comptabilité, de la communication de l’information financière, de la gestion des risques et de la trésorerie ainsi que de la fiscalité.

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Directeur général-Complété Oeuvrant sous la responsabilité du président et chef de la direction de la société mère, le directeur général sera principalement responsable des succès de l’entreprise, de l’exécution de son plan d’affaires et de l’atteinte des cibles de rendement.

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Directeur des services techniques-Complété Assurer la gestion de l'aménagement des magasins tant pour les projets de rénovation des magasins existants que pour la construction de nouveaux magasins, et ce, sur tout le territoire canadien.

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